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春節(jié)期間找工作的"八大"好處

發(fā)布時(shí)間:2005-02-05 21:32:00

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  1.命中率高

  所有的公司都在年底裁員,惟獨(dú)它在招工,這不明顯地告訴公眾其“人力資源”嚴(yán)重短缺嗎?此時(shí)如果有人前去應(yīng)聘,保證一挑一個(gè)準(zhǔn)。

  2.競(jìng)爭(zhēng)不多

  外來(lái)人才都回家鄉(xiāng)和親人團(tuán)聚了,本地精英也都在琢磨如何“舒舒服服”地度過(guò)“年關(guān)”,倘若這個(gè)時(shí)候有人去那些需求人才的公司求職,其競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手必定寥寥無(wú)幾。

  3.好感倍增

  大冬天的,出趟門(mén)多不容易啊,所以這個(gè)時(shí)候如果起早外出求職,必定會(huì)給用人單位的領(lǐng)導(dǎo)留下很深的印象,也能使他們對(duì)求職者好感倍增,因?yàn)閷⑿谋刃,你這種不畏嚴(yán)寒尋找工作的行為已經(jīng)讓他們覺(jué)得了你工作態(tài)度的認(rèn)真。

  4.借口頗多

  萬(wàn)一面試的時(shí)候遲到了,可以找到許多堂而皇之的借口。諸如天冷馬路結(jié)冰車(chē)輪打滑司機(jī)不敢開(kāi)快所以誤點(diǎn)之類(lèi)的理由,春夏秋天都不能用,惟獨(dú)在冬天能奏效。

  5.節(jié)約經(jīng)費(fèi)

  夏天去求職,著裝是關(guān)鍵。太正式的,全身上下都得是名牌,否則第一輪就會(huì)被淘汰;不太正式的,休閑起來(lái)也得有講究,要不然談年薪的時(shí)候都沒(méi)有底氣。冬天不一樣了,只要一件厚厚的外套,就可以很容易地搞定了。

  6.適應(yīng)期長(zhǎng)

  如果有幸被錄取了,那可以有一個(gè)較長(zhǎng)的時(shí)間來(lái)適應(yīng)新的環(huán)境。長(zhǎng)長(zhǎng)的假期,對(duì)于每個(gè)新參加工作的人都是最佳的緩沖期。等假期一過(guò)完,環(huán)境也適應(yīng)了,業(yè)務(wù)也熟練了,前途也更光明了。

  7.白拿紅包

  有些公司的老總有在年終給自己的員工發(fā)紅包的習(xí)慣,一旦您“走進(jìn)”了這樣的公司,那就應(yīng)該恭喜您了。一年到頭,工作基本沒(méi)干,但紅包照拿。不拿還過(guò)意不去,不拿就是不給老板面子,不拿就不能跟同事處好關(guān)系。所以,為了顧全大局,這紅包還是收下比較合適。

  8.補(bǔ)貼可觀

  到年底了,國(guó)家提倡“常回家看看”。為了彌補(bǔ)那些春節(jié)依舊奮斗在工作第一線的“辛勤”工作者,上級(jí)出臺(tái)了“春節(jié)加班補(bǔ)貼試行規(guī)定”。這樣一來(lái),如果您在這個(gè)時(shí)候找到了工作,而且老板又不是特別黑心的話,基本上是干一天就能拿到兩天的工錢(qián)。
 
 
出 處:北京娛樂(lè)信報(bào) 
 
 
 
  

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