電商運營總監(jiān)

面議

學(xué)歷要求：大專及以上
工作經(jīng)驗： 5-7 年
更新時間： 2026-05-01

招聘人數(shù)：若干
招聘對象：社會人才
工作地區(qū)：廣東-深圳市

高先生 HR

崗位職責(zé)：1、制定平臺的運營模式、策略及目標(biāo)，并推動落地實施，挖掘用戶的消費習(xí)慣和消費場景，優(yōu)化服務(wù)選型；2、配合公司整體戰(zhàn)略，規(guī)劃完善公司的會員體系、激勵機制和會員權(quán)益創(chuàng)新管理總體策略，提升用戶的忠誠度及粘性，精通用戶生命周期管理理念和精準(zhǔn)營銷數(shù)據(jù)分析的結(jié)論，提升包括留存率、高價值會員占比、老客銷售占比等核心CRM指標(biāo)。3、策劃運營活動，提升用戶活躍度，負責(zé)網(wǎng)站促銷方式，通過有效的促銷活動，提升整體GMV；4、通過有效的數(shù)據(jù)分析，掌握運營狀況，并做出針對性的調(diào)整；5、具有一定的信息流推廣經(jīng)驗，能夠把控精準(zhǔn)的線上引流的廣告投放；任職資格：1、30歲到40歲之間，大學(xué)本科以上學(xué)歷；2、有5年以上電商平臺運營工作經(jīng)驗，具有到0到1（初創(chuàng)期）的平臺運營以及1到100（發(fā)展期）的平臺運營經(jīng)驗，具備一定規(guī)模團隊的管理能力；3、具備優(yōu)秀的運營數(shù)據(jù)分析能力、活動策劃能力，良好的溝通組織協(xié)調(diào)能力以及優(yōu)秀的團隊管理能力；4、具備良好的執(zhí)行力和團隊合作精神。

職位類別：

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