崗位職責(zé)
一、市場(chǎng)分析與開(kāi)發(fā)
市場(chǎng)調(diào)研:負(fù)責(zé)收集并分析目標(biāo)市場(chǎng)的信息,包括競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)、客戶需求變化及行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)。
客戶開(kāi)發(fā):識(shí)別潛在客戶群體,制定有效的市場(chǎng)開(kāi)拓計(jì)劃,積極開(kāi)發(fā)新客戶。
二、銷售策略與執(zhí)行
銷售計(jì)劃制定:根據(jù)公司目標(biāo),制定銷售計(jì)劃和策略,確保銷售目標(biāo)的達(dá)成。
合同管理:負(fù)責(zé)合同的談判、簽訂及執(zhí)行,確保銷售流程的合規(guī)性。
招投標(biāo)管理:參與招投標(biāo)項(xiàng)目,準(zhǔn)備標(biāo)書(shū),與采購(gòu)方有效溝通,爭(zhēng)取中標(biāo)。
三、客戶關(guān)系管理
客戶維護(hù):建立并維護(hù)良好的客戶關(guān)系,定期拜訪客戶,了解客戶需求,解決客戶在使用過(guò)程中遇到的問(wèn)題。
售后服務(wù):提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù),包括產(chǎn)品安裝、調(diào)試、維修及用戶培訓(xùn),確?蛻魸M意度。
四、團(tuán)隊(duì)管理與培訓(xùn)
團(tuán)隊(duì)建設(shè):負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和管理,包括人員培訓(xùn)、績(jī)效考核等。
技能培訓(xùn):定期組織銷售技能培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)的專業(yè)水平和業(yè)務(wù)能力。
任職要求
教育背景:本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、冶金工程或相關(guān)專業(yè)。
工作經(jīng)驗(yàn):3年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有鋼鐵行業(yè)背景者優(yōu)先。
專業(yè)技能:具備良好的市場(chǎng)分析、判斷能力,熟悉銷售流程和合同管理。
其他要求:具備良好的溝通能力和人際交往能力,能在快速變化的市場(chǎng)環(huán)境中靈活應(yīng)對(duì)。
職位類別:
銷售經(jīng)理/主管/主任
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