銷售工程師

4-8K/月

學(xué)歷要求：大專及以上
工作經(jīng)驗(yàn)： 1-3 年
更新時(shí)間： 2026-05-01

招聘人數(shù)： 2
招聘對(duì)象：社會(huì)人才
工作地區(qū)：廣東-東莞市-虎門(mén)

許蘭鎮(zhèn) hr

崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)鋰鋰電池的銷售；
2. 開(kāi)拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍；
3. 主動(dòng)發(fā)掘客戶資源，完成公司設(shè)定的銷售目標(biāo)
4. 管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃；
5. 業(yè)務(wù)相關(guān)資料的整理和歸檔；
6. 保證公司下達(dá)的銷售指標(biāo)落實(shí)，確保各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)完成。
任職要求：
1. 市場(chǎng)營(yíng)銷、電池材料、電子產(chǎn)品、銷售等專業(yè)優(yōu)先考慮；
2. 具備一年以上鋰電池周邊行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3. 具有較強(qiáng)的觀察能力和應(yīng)變能力，良好的市場(chǎng)判斷能力和開(kāi)拓能力；
4. 具有高度的工作熱情，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；
5. 具有責(zé)任心，豁達(dá)、能承受較大的工作壓力。
6. 從事銷售工作三年以上的優(yōu)先。

三、福利待遇：
1、根據(jù)能力和經(jīng)驗(yàn)，提供有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系，能力越強(qiáng)薪酬越高
2、按照國(guó)家法定節(jié)假日放假，每月準(zhǔn)時(shí)發(fā)放工資；
3、不定期組織各項(xiàng)娛樂(lè)活動(dòng)，如聚餐、生日聚會(huì)、旅游；
4、有一個(gè)良好的、輕松的工作氛圍和工作環(huán)境！
5、入職滿一年有帶薪年假、年終獎(jiǎng)、公司提供培訓(xùn)學(xué)習(xí);
6、繳納社保：（醫(yī)療）。
7、提供完善的職業(yè)培訓(xùn)和晉升空間。
8、無(wú)責(zé)任底薪+提成

職位類別：銷售代表/客戶經(jīng)理/銷售工程師

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