職責描述：
1．負責起草、修訂公司合規(guī)管理制度、操作規(guī)范；
2．搜集并分析與行業(yè)相關的法律信息、政策、法規(guī)，更新和優(yōu)化公司合規(guī)體系；
3．對公司運營中的法律、內(nèi)控、合規(guī)風險，及時提出建議或預警；
4．協(xié)助組織合規(guī)風險梳理、風險評估、整改方案設計；推動并跟進整改方案的具體落地執(zhí)行；
5．對公司經(jīng)營管理中的法律問題提供咨詢和支持，提供專業(yè)法律意見并組織相關培訓。
任職要求：
1、專科及以上學歷，法學專業(yè)；2年以上大型企業(yè)法務或律師事務所工作經(jīng)歷；
2、具備扎實的法律基礎知識；律師資格或通過國家律師資格考試的優(yōu)先；
3、談判能力、協(xié)作能力、分析能力、文字表述能力較強；
4、工作細致、認真、嚴謹、責任心強。
1．負責起草、修訂公司合規(guī)管理制度、操作規(guī)范；
2．搜集并分析與行業(yè)相關的法律信息、政策、法規(guī)，更新和優(yōu)化公司合規(guī)體系；
3．對公司運營中的法律、內(nèi)控、合規(guī)風險，及時提出建議或預警；
4．協(xié)助組織合規(guī)風險梳理、風險評估、整改方案設計；推動并跟進整改方案的具體落地執(zhí)行；
5．對公司經(jīng)營管理中的法律問題提供咨詢和支持，提供專業(yè)法律意見并組織相關培訓。
任職要求：
1、專科及以上學歷，法學專業(yè)；2年以上大型企業(yè)法務或律師事務所工作經(jīng)歷；
2、具備扎實的法律基礎知識；律師資格或通過國家律師資格考試的優(yōu)先；
3、談判能力、協(xié)作能力、分析能力、文字表述能力較強；
4、工作細致、認真、嚴謹、責任心強。
職位類別： 合規(guī)主管/專員
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