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崗位職責：
1、根據(jù)公司的戰(zhàn)略和銷售計劃，形成相應的銷售策略，并確保有效地在城市范圍內執(zhí)行；
2、完成公司制定的銷售計劃，達成團隊業(yè)績；
3、負責本團隊人員的招募與甄選、輔導與管理；
4、負責管理本團隊的業(yè)務活動，并提供專業(yè)的輔導與訓練；
5、根據(jù)一線工作銷售人員的反饋，向公司上導提出產(chǎn)品及流程優(yōu)化建議；
6、完成工作報告及相關的業(yè)務匯報工作；
崗位要求：
1、從事金融或相關行業(yè)優(yōu)先；
2、1.5年以上p2p、信托、基金等行業(yè)或3年以上金融相關行業(yè)銷售經(jīng)驗優(yōu)先；
3、6個月以上團隊管理經(jīng)驗（團隊人數(shù)≥5人）；
優(yōu)厚的福利待遇：

職位類別： 證券/金融/投資

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