行政辦事員職業(yè)大全：
全選
申請職位
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4-5千/月申請職位1熟練掌握辦公軟件，比如Excel,word,ppt等。 2有人事招聘和管理類經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 3有行政類，文職類，總經(jīng)理助理等崗位經(jīng)驗(yàn)?zāi)軆?yōu)先。 4做事細(xì)心，認(rèn)真，能處理各類文件優(yōu)先。 5工作時間周一到周六8:00-17..
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面議申請職位兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)， 熟練使用辦公軟件、操作辦公自動化設(shè)備； 工作嚴(yán)謹(jǐn)敬業(yè)、細(xì)致認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)； 形象氣質(zhì)較佳，善于溝通，有親和力，具有較強(qiáng)團(tuán)隊意識、執(zhí)行力、組織協(xié)調(diào)及綜合管理能力。
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3.7-6千/月申請職位1.協(xié)助部門主管進(jìn)行企業(yè)網(wǎng)上宣傳工作。 2.協(xié)助部門主管根據(jù)企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)，部門人才需求以及發(fā)展情況制定招聘計劃。 3.起草、擬定招聘信息并在招聘軟件上發(fā)布。 4.對應(yīng)聘人員的簡歷進(jìn)行甄別，篩選，..
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面議申請職位1）貫徹執(zhí)行國家及地方有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章，擬定及嚴(yán)格監(jiān)督執(zhí)行公司有關(guān)基本管理制度及規(guī)章制度和各項(xiàng)管理流程。 2）根據(jù)公司戰(zhàn)略要求和人力資源現(xiàn)狀，擬訂并落實(shí)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃和發(fā)展計劃。 3..
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0.8-1.5萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)行政部工作具體主持行政事務(wù)工作，制定本部門年度、季度、及月周工作計劃； 2、負(fù)責(zé)制訂公司的行政規(guī)章制度及體系； 3、組織會議接待和外聯(lián)工作； 4、組織、協(xié)調(diào)公司年會、員..
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4-8千/月申請職位1.本科以上學(xué)歷 2.人力資源管理專業(yè)畢業(yè)，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 3.男女不限，年齡在40歲以下 聯(lián)系方式：屈先生19974410977 李先生15367445698 胡先生15974409589 聯(lián)系我時請說明是在一覽玻璃英才網(wǎng)上看到的！
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0.7-1.1萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)行政部工作具體主持行政事務(wù)工作，制定本部門年度、季度、及月周工作計劃； 2、負(fù)責(zé)制訂公司的行政規(guī)章制度及體系； 3、組織會議接待和外聯(lián)工作； 4、組織、協(xié)調(diào)公司年會、員..
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1-2萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)完善、健全公司各項(xiàng)行政規(guī)章制度，并監(jiān)督各項(xiàng)制度的執(zhí)行，推動公司規(guī)范化管理； 2、負(fù)責(zé)控制行政部預(yù)算費(fèi)用，合理分配部門各項(xiàng)資源； 3、負(fù)責(zé)建立后勤保障體系，確保公司正常運(yùn)..
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4.5-6千/月申請職位崗位職責(zé)： 1、 工作職責(zé)：面試、入職、離職、考勤、后勤等； 2、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù) 3、車輛登記管理 4、管理 及整理文檔 任職資格： 1、1-2年以上工作經(jīng)驗(yàn)， 2、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)..
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1-2萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)完善、健全公司各項(xiàng)行政規(guī)章制度，并監(jiān)督各項(xiàng)制度的執(zhí)行，推動公司規(guī)范化管理； 2、負(fù)責(zé)控制行政部預(yù)算費(fèi)用，合理分配部門各項(xiàng)資源； 3、負(fù)責(zé)建立后勤保障體系，確保公司正常運(yùn)..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 所在地區(qū)：全國
- 聯(lián)系人：宋老師
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