崗位職責：
1、全面負責工程管理部各項管理工作以及團隊建設，建立健全公司工程管理制度體系及標準，貫徹執(zhí)行公司的各項管理制度；
2、負責對公司各項目實施全方位的監(jiān)督管理，組織項目實施中的成本、預算執(zhí)行、 合同履約、進度、技術、質量、安全、環(huán)境、文明施工、報杯、評優(yōu)等管理規(guī)范執(zhí)行情況的檢查和監(jiān)督，形成相關評估報告，必要時提出指導性意見或整改方案。
3、負責制定對項目部的績效考核方案并組織實施，按年/季/月度分解績效考核目標；
4、負責項目經理部的組建工作，提出項目經理部標準配置及組成班子建議方案；指導項目經理部開展工作；并對項目經理部進行實時、有效的監(jiān)管；
5、統(tǒng)籌管理項目實施中、工藝設計、外協(xié)分包、工廠生產協(xié)調以及自有安裝隊伍的調配工作及參與項目重要節(jié)點驗收；
6、負責組織調查處理工程項目重大質量事故、安全事故，編制調查報告，提 出整改措施，并督促檢查落實；
7、完成總經理安排的其他工作。
招聘要求
1、大專以上學歷，土木工程、工程管理等建筑類相關專業(yè)；
2、有大型鋼結構工程管理經驗5年以上，了解相關規(guī)范；
3、持有中級職稱及建造師資格；
薪酬面談
1、全面負責工程管理部各項管理工作以及團隊建設，建立健全公司工程管理制度體系及標準，貫徹執(zhí)行公司的各項管理制度；
2、負責對公司各項目實施全方位的監(jiān)督管理，組織項目實施中的成本、預算執(zhí)行、 合同履約、進度、技術、質量、安全、環(huán)境、文明施工、報杯、評優(yōu)等管理規(guī)范執(zhí)行情況的檢查和監(jiān)督，形成相關評估報告，必要時提出指導性意見或整改方案。
3、負責制定對項目部的績效考核方案并組織實施，按年/季/月度分解績效考核目標；
4、負責項目經理部的組建工作，提出項目經理部標準配置及組成班子建議方案；指導項目經理部開展工作；并對項目經理部進行實時、有效的監(jiān)管；
5、統(tǒng)籌管理項目實施中、工藝設計、外協(xié)分包、工廠生產協(xié)調以及自有安裝隊伍的調配工作及參與項目重要節(jié)點驗收；
6、負責組織調查處理工程項目重大質量事故、安全事故，編制調查報告，提 出整改措施，并督促檢查落實；
7、完成總經理安排的其他工作。
招聘要求
1、大專以上學歷，土木工程、工程管理等建筑類相關專業(yè)；
2、有大型鋼結構工程管理經驗5年以上，了解相關規(guī)范；
3、持有中級職稱及建造師資格；
薪酬面談
職位類別： 工程部經理
舉報溫馨提示
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：鋼構
- 所在地區(qū)：廣西-南寧市
- 聯(lián)系人：潘女士
- 手機：會員登錄后才可查看
- 郵箱：會員登錄后才可查看
- 郵政編碼：530313
工作地址
- 地址：南寧市五象新區(qū)平樂大道15號五象綠地中心4號樓7樓
