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技術品質(zhì)經(jīng)理
5-12K/月
  • 學歷要求: 本科及以上
  • 工作經(jīng)驗: 5年以下
  • 更新時間: 2026-05-01
  • 招聘人數(shù): 1
  • 招聘對象: 社會人才
  • 工作地區(qū): 江蘇-泰州市-海陵區(qū)
人事招聘 HR
崗位職責:

1、根據(jù)集團科技發(fā)展規(guī)劃,研究產(chǎn)業(yè)技術發(fā)展趨勢。制定公司科技戰(zhàn)略及發(fā)展目標;

2、重點抓好產(chǎn)品研發(fā)體系、技術標準、技術管理體系;

3、完善技術類管理制度、優(yōu)化流程并有效落實;

4、持續(xù)推動公司科技創(chuàng)新、應用技術優(yōu)化等技術提升活動,做好知識產(chǎn)權轉化應用及保護;

5、抓好產(chǎn)品研發(fā)管理、生產(chǎn)技術要素管理; 新建、技改工程項目的全流程管理;

6、根據(jù)市場調(diào)研和客戶需求,把握研發(fā)技術方向,將技術轉化方案并進行落地;

7、建立關鍵技術人才保障體系,抓好人才梯隊建設;

8、負責部門組織協(xié)調(diào)、人員安排與質(zhì)量管理工作,并對質(zhì)量管理的各項工作結果負責;

9、組織制定質(zhì)量目標、品質(zhì)制度,完善質(zhì)量體系;

10、健全產(chǎn)品質(zhì)量標準規(guī)范,監(jiān)督并指導品質(zhì)工作,及時處理和解決各種質(zhì)量異常,保證產(chǎn)品質(zhì)量符合客戶要求。

崗位要求:

1、本科及以上學歷;

2、性別:男女不限;

3、工作經(jīng)驗:5年以上相關工作經(jīng)驗;

4、專業(yè)要求:鋰電池材料方面專業(yè);工作經(jīng)驗豐富者,可放寬專業(yè)要求;

職位類別: 品質(zhì)經(jīng)理/主管(QA/QC經(jīng)理/主管)

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  • 公司規(guī)模:500 - 999人
  • 公司性質(zhì):民營企業(yè)
  • 所屬行業(yè):鋰電池類
  • 所在地區(qū):江蘇-泰州市
  • 聯(lián)系人:人事招聘
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