費(fèi)用會計

5-7/月

學(xué)歷要求：本科及以上
工作經(jīng)驗：不限
更新時間： 2026-05-01

招聘人數(shù)： 1
招聘對象：社會人才
工作地區(qū)：廣東-深圳市

劉雁峰 HR

崗位職責(zé)：1、審核機(jī)構(gòu)日常費(fèi)用報銷單據(jù)及分支機(jī)構(gòu)費(fèi)用報銷單據(jù)，總結(jié)問題并指導(dǎo)分支機(jī)構(gòu)規(guī)范和規(guī)避風(fēng)險；2、編制有關(guān)現(xiàn)付、銀付、現(xiàn)收的記賬憑證；3、審核員工借款單，控制在額度內(nèi)借支，核對系統(tǒng)往來數(shù)據(jù)與實(shí)際數(shù)據(jù)的一致性；4、編制每月工資扣款明細(xì)表，提交人力資源部進(jìn)行工資扣款；5、登記各類費(fèi)用相關(guān)管理臺賬（筆記本電腦臺賬、車輛費(fèi)用使用臺賬及其他需要單獨(dú)備案的臺賬等），為費(fèi)用審核提供依據(jù)；6、跟蹤清理個人往來款項，確保個人往來賬務(wù)安全；7、根據(jù)財務(wù)分析需求，對費(fèi)用發(fā)生情況進(jìn)行統(tǒng)計和分析；8、費(fèi)用單據(jù)的及時審核，會計憑證的及時整理及裝訂；9、不斷改進(jìn)報銷系統(tǒng)功能，推動系統(tǒng)為費(fèi)用使用監(jiān)控服務(wù)；10、不定期檢查分支機(jī)構(gòu)個人往來執(zhí)行狀況，并對問題指導(dǎo)和改進(jìn)；11、上級交辦的其他工作。任職資格：1、本科及以上學(xué)歷，財務(wù)管理、會計、經(jīng)濟(jì)學(xué)、統(tǒng)計學(xué)、金融學(xué)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；2、有財務(wù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先，優(yōu)秀應(yīng)屆生也可以考慮；3、了解國家財務(wù)法律法規(guī)，具備整體財務(wù)管控思路，能夠熟練、合理運(yùn)用財務(wù)管控方法，準(zhǔn)確了解業(yè)務(wù)需求；主動性強(qiáng)，對人對事有自己的獨(dú)立判斷和見解，并主動溝通以推動或執(zhí)行；4、具有優(yōu)秀的表達(dá)能力，較強(qiáng)的組織能力，能夠獨(dú)立完成崗位工作，有良好的抗壓執(zhí)行力；5、熟練操作office辦公軟件；6、能接受出差或地區(qū)調(diào)動。

職位類別：

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