崗位職責:1.負責按中心任務分解、分配部門各崗位任務、目標;2.負責監(jiān)督、考核各崗位工作完成之狀況,實施之效果;3.負責制訂部門工作規(guī)范,并約束部門人員按要求輸出;4.負責組織部門人員應對、解決重大事件;5.負責組織部門人員以解決不斷上升的人力成本及公司生產(chǎn)力的不斷提升之矛盾;6.負責控制工程支出及維護成本,以期達成中心年度目標;7.負責組織資源消化新產(chǎn)品技術(shù)資料,對新產(chǎn)品技術(shù)狀態(tài)、測試環(huán)境要求、控制難點及要點進行規(guī)劃;h)組織人員實施主導4.0.5.0階段產(chǎn)品可生產(chǎn)性、資源可行性評價并提出解決方案;8.負責公司的新工藝開發(fā)與工藝成本維護與改善;9.負責部門所需儀器的請購等工作;10.部門工作流程和制度擬訂與修訂;11.宣導、貫徹落實公司在勞工人權(quán)、環(huán)境、職業(yè)健康安全、知識產(chǎn)權(quán)、商業(yè)道德方面的方針、政策與管理制度;12.負責本部門風險/機遇等的識別、評價及更新管理。任職條件:1.本科以上學歷,電子類,電氣工程類專業(yè)畢業(yè);2.5年以上光伏行業(yè)逆變器產(chǎn)品或大功率電源,UPS電源工程管理工作;3.良好的人際溝通能力及抗壓能力;4.具備較強的責任心和團隊合作精神,樂于鉆研,勤于實踐。核心技能:熟悉逆變器產(chǎn)品或大功率電源,UPS電源工程管理工作;團隊管理,部門工作任務分解與落實;
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- 所屬行業(yè):光伏逆變器
- 所在地區(qū):廣東-深圳市
- 聯(lián)系人:趙
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