工作職責(zé):
1、主持技術(shù)部門的全面工作,組織并監(jiān)督技術(shù)人員全面完成職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù);
2、負(fù)責(zé)組織制定管理制度、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)規(guī)范以及監(jiān)督實(shí)施;
3、負(fù)責(zé)新技術(shù)的引進(jìn),進(jìn)行需求分析,技術(shù)框架設(shè)計(jì),產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃的定制,開發(fā)進(jìn)度的監(jiān)控;
4、負(fù)責(zé)即時(shí)指導(dǎo)、處理、協(xié)調(diào)和解決開發(fā)過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題,提供技術(shù)維護(hù)和解決方案;
5、完成技術(shù)文檔資料的歸檔管理工作;
6、進(jìn)行技術(shù)團(tuán)隊(duì)建設(shè)和人員的技術(shù)培訓(xùn)的工作。
任職要求:
1、男性,45歲以下,全日制本科畢業(yè),電氣自動(dòng)化、液壓控制、流體相關(guān)專業(yè),液壓傳動(dòng)設(shè)計(jì)及自動(dòng)化控制技術(shù)方向;
2、會(huì)PLC設(shè)計(jì)、AMESIM、熟悉西門子博途軟件編程、熟練運(yùn)用Proe、AutoCAD、Solidworks;
3、具有良好的領(lǐng)導(dǎo)能力,學(xué)習(xí)能力、溝通能力,承受壓力能力,獨(dú)立解決問題的能力;
4、團(tuán)隊(duì)協(xié)作和敬業(yè)精神強(qiáng)。
公司介紹
1、主持技術(shù)部門的全面工作,組織并監(jiān)督技術(shù)人員全面完成職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù);
2、負(fù)責(zé)組織制定管理制度、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)規(guī)范以及監(jiān)督實(shí)施;
3、負(fù)責(zé)新技術(shù)的引進(jìn),進(jìn)行需求分析,技術(shù)框架設(shè)計(jì),產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃的定制,開發(fā)進(jìn)度的監(jiān)控;
4、負(fù)責(zé)即時(shí)指導(dǎo)、處理、協(xié)調(diào)和解決開發(fā)過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題,提供技術(shù)維護(hù)和解決方案;
5、完成技術(shù)文檔資料的歸檔管理工作;
6、進(jìn)行技術(shù)團(tuán)隊(duì)建設(shè)和人員的技術(shù)培訓(xùn)的工作。
任職要求:
1、男性,45歲以下,全日制本科畢業(yè),電氣自動(dòng)化、液壓控制、流體相關(guān)專業(yè),液壓傳動(dòng)設(shè)計(jì)及自動(dòng)化控制技術(shù)方向;
2、會(huì)PLC設(shè)計(jì)、AMESIM、熟悉西門子博途軟件編程、熟練運(yùn)用Proe、AutoCAD、Solidworks;
3、具有良好的領(lǐng)導(dǎo)能力,學(xué)習(xí)能力、溝通能力,承受壓力能力,獨(dú)立解決問題的能力;
4、團(tuán)隊(duì)協(xié)作和敬業(yè)精神強(qiáng)。
公司介紹
職位類別: 液壓工程師
舉報(bào)溫馨提示
- 公司規(guī)模:50 - 99人
- 公司性質(zhì):民營企業(yè)
- 所屬行業(yè):液壓系統(tǒng)及成套設(shè)備
- 所在地區(qū):浙江-湖州市
- 聯(lián)系人:柴先生
- 手機(jī):會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱:會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼:
工作地址
- 地址:港豐路181號(hào)






