崗位職責(zé)：
1、起草和修改報告、文稿等；
2、及時準確的更新員工通訊錄，建立、維護人事檔案，辦理和更新勞動合同；
3、負責(zé)日常辦公用品采購、發(fā)放、登記管理，辦公室設(shè)備管理；
4、協(xié)助項目經(jīng)理建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設(shè)；
5、員工考勤系統(tǒng)維護、考勤統(tǒng)計及外出人員管理
6、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)；
7、完成上級交辦的其他事項。
任職要求：
1.人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；
2、熟悉人力資源管理各項實務(wù)的操作流程，熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策，并能實際操作運用；
3、熟練使用相關(guān)辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識；
4、具有良好的職業(yè)道德，踏實穩(wěn)重，工作細心，責(zé)任心強，有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團隊協(xié)作精神；
1、起草和修改報告、文稿等；
2、及時準確的更新員工通訊錄，建立、維護人事檔案，辦理和更新勞動合同；
3、負責(zé)日常辦公用品采購、發(fā)放、登記管理，辦公室設(shè)備管理；
4、協(xié)助項目經(jīng)理建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設(shè)；
5、員工考勤系統(tǒng)維護、考勤統(tǒng)計及外出人員管理
6、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)；
7、完成上級交辦的其他事項。
任職要求：
1.人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；
2、熟悉人力資源管理各項實務(wù)的操作流程，熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策，并能實際操作運用；
3、熟練使用相關(guān)辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識；
4、具有良好的職業(yè)道德，踏實穩(wěn)重，工作細心，責(zé)任心強，有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團隊協(xié)作精神；
職位類別： 行政/人事/文職/后勤
舉報溫馨提示
- 所屬行業(yè)：房地產(chǎn)、建筑、路橋、監(jiān)理、造價、裝飾、安裝、鋼結(jié)構(gòu)、建筑消防、通信、物業(yè)等
- 所在地區(qū)：貴州-黔南布依族苗族自治州
- 聯(lián)系人：尹
- 手機：會員登錄后才可查看
- 郵箱：會員登錄后才可查看
- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：
