1.代表全所最高設計水平，參與各項目的設計討論會，對所內各項目方案設計大方向思路進行決策。
2.指導項目組成員解決在設計中遇到的設計難點。
3.落實并推行技管部各項專業(yè)技術要求和標準。
4.與技術總監(jiān)共同負責所內設計培訓工作，并履行新員工的帶教職責。
5.組織設計人員的技術講座和外出參觀。
6.可同時作為項目負責人，并承擔和履行相關職責。
學歷要求：大學本科以上。
專業(yè)要求：建筑學相關專業(yè)，具備豐富設計經驗和多項設計特長，方案創(chuàng)作能力強，審美感覺好。
管理能力：技術創(chuàng)新能力、溝通協調能力、培訓講授能力。
技能技巧：熟練使用制圖相關軟件和自動化辦公軟件，具備基本的網絡知識。
2.指導項目組成員解決在設計中遇到的設計難點。
3.落實并推行技管部各項專業(yè)技術要求和標準。
4.與技術總監(jiān)共同負責所內設計培訓工作，并履行新員工的帶教職責。
5.組織設計人員的技術講座和外出參觀。
6.可同時作為項目負責人，并承擔和履行相關職責。
學歷要求：大學本科以上。
專業(yè)要求：建筑學相關專業(yè)，具備豐富設計經驗和多項設計特長，方案創(chuàng)作能力強，審美感覺好。
管理能力：技術創(chuàng)新能力、溝通協調能力、培訓講授能力。
技能技巧：熟練使用制圖相關軟件和自動化辦公軟件，具備基本的網絡知識。
職位類別： 建筑設計師
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- 公司規(guī)模：1000人以上
- 公司性質：中外合資
- 所屬行業(yè)：設計院/研究所
- 所在地區(qū)：上海
- 聯系人：陳
- 手機：會員登錄后才可查看
- 郵箱：會員登錄后才可查看
- 郵政編碼：200433
工作地址
- 地址：上海市楊浦區(qū)國定東路233號綠地匯創(chuàng)國際大廈準甲樓
