工作職責：
1、公司人力資源政策方案的擬定；
2、負責招聘、參與考核方案的制定、新員工入職培訓、勞動合同及社 保、醫(yī)保的手續(xù)辦理、行政事務性工作。
4、根據企業(yè)發(fā)展趨勢，研究、設計綜合管理部管理模式，建立并完善人力資源、行政辦公、后勤總務管理體系及相關管理制度；
5、負責組織各重要會議，策劃并實施公司員工集體活動，創(chuàng)造良好內外關系環(huán)境；
要求：性格開朗大方，具備親和力，責任心強，有良好的溝通能力和組織協調能力。 有兩年以上行政工作經驗者及人力資源專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先。
1、公司人力資源政策方案的擬定；
2、負責招聘、參與考核方案的制定、新員工入職培訓、勞動合同及社 保、醫(yī)保的手續(xù)辦理、行政事務性工作。
4、根據企業(yè)發(fā)展趨勢，研究、設計綜合管理部管理模式，建立并完善人力資源、行政辦公、后勤總務管理體系及相關管理制度；
5、負責組織各重要會議，策劃并實施公司員工集體活動，創(chuàng)造良好內外關系環(huán)境；
要求：性格開朗大方，具備親和力，責任心強，有良好的溝通能力和組織協調能力。 有兩年以上行政工作經驗者及人力資源專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先。
職位類別： 行政經理/主管/辦公室主任
舉報溫馨提示
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質：私營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：飼料生產與加工
- 所在地區(qū)：廣西-南寧市
- 聯系人：趙歐學
- 手機：會員登錄后才可查看
- 郵箱：會員登錄后才可查看
- 郵政編碼：530003
工作地址
- 地址：廣西南寧市科園大道財智時代16樓B座1602
